軍隊院校的面試、心理檢測及測試_軍隊或國防院校招生

軍隊院校的面試、心理檢測及測試

日期：2016-03-31 13:27:44 瀏覽量：0

軍隊是一個特殊的職業群體。軍隊對從事軍事活動的人員，對其職業適應性有著特殊的要求。根據中國人民解放軍三總部(后發［2006］6號)頒布的報考軍隊院校的考生(含國防生)必須經過心理檢測。檢測的目的主要是檢測考生對軍隊院校學習和生活的職業適應性，判斷是否適應部隊訓練和軍事作業。

心理檢測包括計算機檢測和結構式心理訪談兩個部分。

計算機檢測包括《軍人職業適應性測驗一》和《軍人職業適應性測驗二》，計算機檢測均為選擇題，一般需40分鐘。計算機檢測結束后，工作人員將根據需要選擇部分考生進行結構式心理訪談，一般需20分鐘�？忌M入計算機檢測室前，要認真閱讀《心理檢測須知》，填寫《軍隊院校招收學員心理檢測登記表》，在工作人員的協助下進入檢測系統并輸入ID編碼，當確定已掌握計算機檢測的方法和要求后，自行完成計算機檢測。計算機檢測結束后，部分考生需要在工作人員的引導下進行心理訪談。心理檢測結果隨體檢結果告知本人。

軍隊院校在招生時，進行初步的面試檢測，對于保證學員素質、提高學員的成才率、把好招生質量關具有重要意義。同時，也為了減少考生的淘汰率，對考生負責。凡報考軍隊院校的考生，應按要求積極參加面試檢測。

面試檢測工作由省軍區組織實施，省招辦協同，面試檢測合格后才能參加身體健康狀況復檢。面試檢測的主要內容包括：考生的報考動機、氣質、反應能力、體型、外貌、語言表達能力、邏輯思維能力、理解能力等。